见多了职业经理人的起伏跌落，还是要再一次为吴大胡子的黯然离去的背影叹息一声：意气风发的老鹰也会老吗？

　　其实，不是他老了，而是别人眼里的他已经“老”了。记得在不久前看到中央电视台的一个节目时，他、马云和朱新礼都坐在评委席上，对那些踌躇满怀、几乎跟他同样意气风发的年轻人们指点迷津，告诉他们如何去寻找成功的密码。然而，遗憾的是，风云突变，职场如战场，他不幸地成为一个被迫离开战场的指挥员。

　　显然的是，他心有不甘。他往报社里发去的个人声明也传达着他的迷惑与不解：“我对董事会做出这样的决定感到非常遗憾，我对董事会还没有认真讨论过公司下一步战略前就急于要求我离开表示不解。”他的观点很鲜明：“作为中国公司，在国际化道路受到挫折时，应该积极面对现实，收缩市场战线及产品线，深耕中国市场。”也许，他只是想尽力地通过自己个人的理解来改变现状，积极地修正在IPTV项目上的判断与投资的失误，以及错失3G这个重要机会的战略失误。然而，他太低估了来自内部的力量。

　　他创造了辉煌，就能够永远地屹立在辉煌的颠峰吗？显然，他是人，是一个有成功的创造和失误的人，他并不是一个伟大的神。因此，他不可避免地会有一些失误，或者错误。谁能够完全避免呢？

　　但是，不能避免失误或者错误，那就意味着同样无法避免惩罚。就像她曾经创造了企业的辉煌一样，当一个阶段性的低谷到来时，同样也意味着向他袭击的风暴也来了。

　　他似乎并没有认识到风暴的突然与强力。直到他不得不离开并不情愿离开的办公室，他还是不解。还是疑惑。也许还夹杂着一点悲愤。

　　也许，他没有想到再大的功劳也抵挡不了一次突袭的风暴。即使坐在很宽大的办公室里，拥有至高的权力，也无法保证自己能够按照自己意愿地选择走还是留。

　　这是职业经理人的命运。

　　有一点要永远牢记：经理人只是你的职业，你以此为生，他并不是你的荣耀，更不是你的所有。尽管，你想把它当作一场战斗，甚至想向将军一样战斗到最后的一刻。甚至，你有着宏伟的抱负，华丽的梦想，但是，这一切都不是真的，你不能把它当作是真的。你只能对自己说：那不是真实的，那是幻觉，或者错觉。

　　不要把老板当作菩萨。不要以为老板真的很仁慈。老板只是老板，他的原则只有一个：谁能让他看到正在挣钱，谁能挣到更多的钱。

　　因此，在职场上，所有的职业人所进行的斗争，都是没有真正的赢家的战斗。尽管，战斗还在进行，尽管，战斗还将继续……你或者我，都只是一个为老板赚钱的工具而已。

　　想得简单点。确实就这么简单。