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模式与趋势: 你有一个永远打不败的对手,就是趋势

2025-11-26 14:39:21  来源:www.hrloo.com  作者:www.hrloo.com  浏览46次 
我有个朋友,是做速冻水饺的。当一些公司使用自动化设备生产水饺时,他觉得他们都是用大炮打蚊子。找一些最便宜的熟练工人不就完了嘛?!他的公司不用机器,只用廉价人工,在他“优化交易结构”后,成本果然大大下降。他很高兴。可是,这两年他突然发现,“廉价人工”开始越来越贵,甚至贵也招不到人了。怎么办?
要解决这个“怎么办”的问题,我们首先要理解它的本质。
概念:模式与趋势
短期来看,我这个朋友“新增成本(人力成本) < 节省成本(机器成本)”,构建了一个“更有效的商业模式”,但随着时间推移,人力成本不可逆转地迅速增加,于是他的模式就瞬间显得很低效。这个问题的本质是,考虑商业模式的有效性时,他没有把“时间轴”作为必不可少的维度,加入思考系统。这个“时间轴”的维度,就叫做“趋势”。
什么叫做趋势?商业模式,和趋势之间,是什么关系?
我举个例子。
2017年,中国某银行的一名柜台员工登上中央电视台,表演了她神奇的“劳动技能”:数钱。一般人数钱,是用手。她数钱,是用耳朵。蒙上眼睛后,她只要听着“哗哗哗”的数钱声,就能准确报出钱的张数,简直令人叹为观止。
但就在2017年,各大银行陆续裁掉了近6万名柜台员工。为什么?因为趋势是,未来银行都要无现金化,甚至无人化了,不需要那么多人数钱了。
这位听音数钱的手艺人,曾自豪地说“点钞是我们银行的基本技能,我愿作一个前行者,多带徒弟,带好徒弟,提高银行点钞整体水平,促进工匠精神,薪火相传”。她这个愿望,在趋势面前,可能不一定能实现了。
网点,是银行获客的商业模式;练习点钞,是把这种商业模式的效率发挥到极致。但如果拉长“时间轴”来看,不远处就是“无人、无现金”的趋势,可以预见,再怎么提高数钱效率,都救不了这6万名员工。
商业模式,就是利益相关者的交易结构。利益相关者,比如劳动力价格,可替代技术,社会协作网络,随着时间一直在变,所以交易结构也要有对趋势的前瞻性。
运用:
回到最开始的案例。我这位朋友应该怎么做呢?他可以用“千百十个思考法”,来检验他的商业模式是否“顺势而为”。
1、 千位:时代。
千位的重要性,碾压式地强于百位、十位、个位。
微软的Windows,至今仍占有PC操作系统90%以上的份额,但PC已经不重要了。你的字确实写得非常好,但我们都用键盘了;他认识上海的每条路,但现在导航软件免费了。
顺势而为,而不是胜天半子。
2、 百位:战略。
在创业早期,你可以选择“撇脂定价战略”,搭建交易结构;到了竞争对手压境时,你可能就要选择“渗透定价策略”吓退竞争对手。
战略是百位。战略不对,就是带领企业在死路上狂奔。
3、 十位:治理。
资本与管理团队之间,合伙人与合伙人之间,管理团队与员工之间的“交易结构”,叫做“治理”。三个人合伙创业,一人33%,等在前面的几乎一定是吵得不可开交,直到分道扬镳。
治理是十位。结构不对,什么都不对。
4、 个位:管理。
你有没有找对人?有没有梳理好流程?有没有设计好员工的激励计划?有没有做文化建设,团队建设?有没有做好充分沟通?
管理是个位。虽在个位,但依然非常重要。在同一个时代,同一个战略,同一个治理,就看管理能力了。
我常说:人生就是一种商业模式。但这种商业模式从来不是:只要努力就能成功。只要努力就能成功,是种“忽视外部变化,只看内部愿望”的美好错觉。用千百十个思考法,你才会知道,有时选择比努力更重要,你有一个永远打不败的对手,就是趋势。
课后思考:
分析一下你人生的商业模式,有没有在低位上努力时,忽视了高位的变化呢?
欢迎在评论区留下你的思考或者感悟。

责任编辑:yeqin
标签: 模式 趋势 
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