浙江女大学生回乡经营农场 去年营业额达上千万
2014-07-08 11:43:24 来源:浙江在线 作者: 浏览46次
对于很多刚毕业的大学生来说，首要的目标就是找到一份体面、稳定、朝九晚五的工作。然而，大学生何叶丹却不这样认为，她觉得自家的农场才是自己毕业后施展才华的天地。
何叶丹毕业于浙江财经大学东方学院金融专业。从大三下半学期开始，她就开始运用自己大学里学习的金融知识帮父母运营自己家的农场。去年，她毕业了，更是全身心投入了农场的运营。现在，在富阳当地，何叶丹的农场是个明星农场，里面主营竹笋，还有部分水果，如桃子、布林等。
经营中定期做财务预算报表
把知识用于实践
“虽然很多人喜欢城市生活，但我觉得在农村里一样能过得很滋润、很开心。尤其是在家乡，特别的安心，发觉这才是我要的生活。”何叶丹说，起初很多同学对她回农场表示很不理解。
但她觉得大学学了四年的金融知识，如果不回农场经营，那真的是白白学了。
“大一的时候，我在学校听了一节就业指导课，由于之前我也有过类似的经验，就打算去创业试一下。”何叶丹的家里经营着农场，长期在农场里帮忙，对整个农场的经营模式和运营有相当程度的了解，所以这对她的首次创业增加了不少优势。
还没毕业的时候，何叶丹就开始参与农场的经营。在经营农场的时候，何叶丹特别注重资金融资和财务管理问题。“一般当地的农场主对于财务报表方面都不怎么重视，差不多每季度或者半年才做一次。而我接手农场之后，每个月都会做财务报表，这样可以很好的把握资金控制。”
“财务预算报表很重要。”何叶丹说，除了天灾不能预测，基本上可以预测到下一阶段的销量，管理费用。
她的农场资金链通畅，至今没有遇上资金短缺等问题，这一点让何叶丹的农场顺利地经营下去，她说，这都归功于大学学习扎实，现在知识都能运用于实践。
而大学期间的社会调查课，也帮了何叶丹很多忙。“没有调查就没有发言权。”何叶丹说，通过大学的社会调查课的学习，她开始十分注重实践，并且参加调研活动，这让她深刻的意识到调研的重要性。
为了推销产品
向专业厨师学习各类烹饪
作为农场主的经营者，在去开拓市场的时候总是会受到不少挑战。对外销售产品的时候，为了更好的展示自己的产品，何叶丹还向专业厨师学习烹饪笋的厨艺，烧各种笋，运用蒸、煮、炸、炒等各种方法，最后她选择“油焖笋”这道菜作为自己的武器。
在推荐会上，她用事实说话，让食堂厨师用她提供的笋，以及食堂一直以来用的笋同样以她菜谱上的做法做两道食材不同，烧法相同的“油焖笋”。因为她家的“黄公望”竹笋新鲜，做出来的油焖笋自带一种甘甜，比普通的笋好吃很多，最后她成功的接下了订单。
何叶丹还透露一个选好笋的小窍门，以毛笋为例(其他大同小异)，笋头(深色部分)小于五厘米为佳，嫩而且甜。
何叶丹农场的竹笋销路遍及省内外50来家企业，如富通集团、富春江集团、解百公司、中策橡胶公司、世纪华联等超市等。去年是营业额达到上千万元，今年三月她在淘宝上开了网店，销量领先，下一阶段目标是要将市场开拓到陕西、山东、北京等北方地区。
由于成为“杭州市国际商会会员”，有更好的资源以及获得其他会员的帮助，何叶丹计划要将产品推向国际市场，目前正准备接受美国的三年的质量检测工作。
责任编辑：abler
标签：
爱博仁人力资源官网版权与免责声明：
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
发表评论
发表评论须知：
一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》；
二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息；
三、严禁恶意重复发帖；
四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
频道推荐
精彩推荐
关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么？由谁拟定？最低工资包括加班费吗？计件工资存在最低工资吗？ 关于最低工资标准你是否也有这些疑问？ 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说：管理就是决策。但是，对大多数管理者来说，尤其是高层管理者，他们往往面临的不是决策难题，因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出：把难题清清楚楚地写出来，便已经解决了一半。只有先认清问题，才能…[详细]
2021年可以影响中国未来职场的十大人才趋势 全球招聘专家瀚纳仕表示，未来一年，中国将采取一系列强有力的措施重点关注国内招聘，制药企业在招…[详细]
案例：工作中中暑算不算工伤？ 从7月11日起，我市正式入伏。高温热浪往往使人心情烦躁，精力无法集中，作业时走神，容易引发工伤事故。那么，工作中中暑是否算…[详细]
关于最低工资标准的定义最低工资标准是什么？由谁拟定？最低工资包括加班费吗？计件工资存在最低工资吗？ 关于最低工资标准你是否也有这些疑问？ 01、…[详细]
- ·电话请假公司不批，员工自行休假算旷工吗？
- ·职场上最需要的是正确的方法
- ·HR的方向怎么选
- ·毕业十年，有人月薪1w，有人月薪10w，差在哪里？
- ·你对待工作的态度，暴露了你的层次
- ·远离的底层思维
- ·用初心和使命引领复兴征程
- ·探寻新的职业发展之路
- ·人力资源发展新趋势
