新安人才网昨日发布合肥10月才市报告。统计数据显示，具备3—10年工作经验的人才相当活跃，他们投递的简历占总量的45%，年末时分，中高级人才变得活跃。10月新增的制造业人才中，3年以上工作经验的人群达到了27.46%，这些制造行业的中高级人才找工作的活跃度还在进一步提升中。

　　从目前的才市供需情况来看，随着11月份、12月份企业发布的职位数继续走高，中高级人才求职的热情将进一步高涨，为年后的跳槽做准备。

　　在10月招聘职位排行榜上，互联网和电子技术行业的职位发布数，涨势十分明显，两行业职位需求环比增幅分别达到14.7%与19.57%，其中，电子技术行业排在前列的热招职位，分别是项目实施与管理、电子技术工程师、工艺制程。

　　观察合肥8月—10月制造行业发布的招聘岗位可以发现，生产操作等基础性岗位需求略微回落。同时，管理、工艺开发、技术工程师等中高级岗位的需求数量却一路上扬。

　　这些岗位一般都需要有2—3年的相关行业领域的生产管理经验，并且熟悉相关的质量体系要求、生产分析、生产设计与平衡等技能。