1 请简单介绍一下你自己。 
2 你为什么要申请这个职位？ 
3 我们为什么要雇用你？ 
4 你为什么要离开你最后一个工作单位？ 
5 你对最后一个工作单位的经理怎么评价？ 
6 你最强的三项技能是什么？ 
7 你最大的三项成就是什么？能简单描述一下吗？ 
8 如果要使用三个形容词来描述你自己，你会选择哪三个词？为什么？ 
9 你最大的缺点是什么？ 
10 你认为自己最需要改进或者提高的地方在哪里？ 
11 你的职业发展计划是什么？长期目标是什么？短期目标是什么？ 
12 你最后一个工作单位的经理怎么评价你？ 
13 你能够在很大的工作压力之下工作吗？能否给出一个例子？ 
14 你喜欢与什么样的经理一起工作？ 
15 你对薪水有什么要求？ 
16 你如何对待和处理他人对你的批评或者指责？能否给出一个例子？ 
17 如果我们聘用你，你什么时候能够开始工作？ 
18 你觉得与这个职位最相关的工作经历是什么？请简单说明一下。 
19 你熟悉哪些计算机软件？请描述一下你的计算机技能。 
20 在你以前的经历中，请描述一下当你同时需要做多个事情的场景，你是怎么区分这些事情的轻重缓急的？ 
21 我们都遇到过某段时间内工作压力很大的情况。请描述这样一个场景，你是怎么处理的？ 
22 告诉我你以前的经历中，你认为你个人最成功的一件事情是什么？ 
23 这个职位需要与他人作很多沟通，或者通过电话、电子邮件，或者直接面对面的沟通。那么当你无法理解对方的意思的时候，你会怎么做？ 
24 请描述一个场景，你作为整个团队的一分子，通过与他人的协作取得了非常重要的成绩。 
25 请描述一个场景，你承担了一项不在你职责范围内的任务。 
26 当你和团队内的其他成员发生矛盾或者争执的时候，你会怎么做？ 
27 我们都有因为超出任务期限而未能完成任务的经历，请描述一个这样的经历。 
28 请描述你作为一个团队领导的经历。 
29 请描述通常情况下，你怎样度过你的一天？ 
30 我们都经历过“关键时刻”（关键时刻就是那些能够影响我们一生的事件发生的时刻）。请简要描述这样一个事件，以及说明这个事件对你造成了什么样的影响。 
31 请描述你自己最成功的三件事情，并且说明为什么你会选择这三件事情。 
32 请描述你曾经遇到的一次挫折或者失败，你是如何对待这样的情形的？ 
33 在你的一生中，假如需要你列出三个你认为最有价值的事情，你会如何选择？ 
34 请描述一个场景，你提出了一个建议或者方案，但是遭到大家的反对。你如何处理这样的情形？ 
35 从现在开始，你认为五年之后，你将会处于一个什么样的职位？这个职位与你的职业发展计划相符合吗？ 
36 你最大的优点是什么？你有什么缺点？ 
37 你最近读过什么书？看过什么电影？ 
38 请简要描述一下你的兴趣和爱好？你喜欢体育运动吗？ 
39 如果要你给自己定位的话，你会将自己定位为一个好员工，还是一个好领导？ 
40 请描述你在一个团队中工作的场景。 
41 请描述一下你最理想的工作是什么？ 
42 你如何定义成功？如何定义失败？ 
43 你认为：我们为什么要雇用你？ 
44 如果需要你告诉我一件事情，使得我能够记住你。你会告诉我什么？ 
45 请描述一下你关于一件事情，做出决定的整个过程。 
46 请告诉我你是如何处理一些意料之外的情形的？ 
47 你是什么知道这个职位的？ 
48 你对我们公司了解多少？是如何了解到这些信息的？ 
49 你认为我们公司目前所面对的最大的风险（挑战）是什么？ 
50 请描述一下你以前曾经遇到的最麻烦的一个问题（或者工作任务）。 
51 你能够在团队或者公众前面演讲吗？ 
52 你是如何组织和管理你的时间的？ 
53 你的经历并不能完全符合我们的要求，不是吗？ 
54 请告诉我，当你的同事不喜欢你的时候，你会怎么做？ 
55 你如何处理客户的投诉？请给出一个例子。