外地户籍灵活就业人员能在丽水参加职工养老保险
2022-01-11 14:26:29 来源:丽水人社 作者:丽水人社 浏览46次
非本地户籍的灵活就业人员看过来~
在市区就业的您是不是也有以下疑问
能不能以个人身份参保？
如何办理参保缴费？
每月要交多少钱？
1.在市区就业的非本地户籍的灵活就业人员，可以参保职工基本养老保险吗？
可以。从2021年12月起，在市区就业的非莲都区户籍灵活就业人员，在莲都区办理就业登记后，可以在本地参保企业职工基本养老保险。
2.要就业登记，要参保，怎么办理？
窗口办
☆携带材料：灵活就业登记表（现场填写）、本人身份证或社保卡原件、浙江省居住证原件。
☆办理地点：丽水市人力社保服务中心
☆咨询电话：0578-12345
线上办
可通过浙里办和浙江政务网办理。
3.缴费基数怎么选
参加我市企业职工基本养老保险的灵活就业人员，可以在2022年最低月缴费基数3957元和最高月缴费基数19783元之间选择。
4.每个月需要缴多少钱
月缴费金额=月缴费基数×缴费比例（20%）。
5.怎么缴费
到税务窗口签订扣款协议按月从银行卡扣款或支付宝缴费
税务（扣款）咨询电话：2112366
6.举个例子说说看
王某，湖北省户籍，2018年来到丽水，在丽水市开发区某企业上班，2021年1月从原单位辞职，之后一直在开发区以个人身份从事电工工作，2021年12月至市人力社保服务中心办理就业登记，2022年1月以灵活就业人员身份参保了企业职工基本养老保险，缴费基数选择4500元/月。王某以后每个月的缴费金额是4500元/月×20%=900元/月。
-END-
在市区就业的您是不是也有以下疑问
能不能以个人身份参保？
如何办理参保缴费？
每月要交多少钱？
1.在市区就业的非本地户籍的灵活就业人员，可以参保职工基本养老保险吗？
可以。从2021年12月起，在市区就业的非莲都区户籍灵活就业人员，在莲都区办理就业登记后，可以在本地参保企业职工基本养老保险。
2.要就业登记，要参保，怎么办理？
窗口办
☆携带材料：灵活就业登记表（现场填写）、本人身份证或社保卡原件、浙江省居住证原件。
☆办理地点：丽水市人力社保服务中心
☆咨询电话：0578-12345
线上办
可通过浙里办和浙江政务网办理。
3.缴费基数怎么选
参加我市企业职工基本养老保险的灵活就业人员，可以在2022年最低月缴费基数3957元和最高月缴费基数19783元之间选择。
4.每个月需要缴多少钱
月缴费金额=月缴费基数×缴费比例（20%）。
5.怎么缴费
到税务窗口签订扣款协议按月从银行卡扣款或支付宝缴费
税务（扣款）咨询电话：2112366
6.举个例子说说看
王某，湖北省户籍，2018年来到丽水，在丽水市开发区某企业上班，2021年1月从原单位辞职，之后一直在开发区以个人身份从事电工工作，2021年12月至市人力社保服务中心办理就业登记，2022年1月以灵活就业人员身份参保了企业职工基本养老保险，缴费基数选择4500元/月。王某以后每个月的缴费金额是4500元/月×20%=900元/月。
-END-
责任编辑：wangsy
标签：
爱博仁人力资源官网版权与免责声明：
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
发表评论
发表评论须知：
一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》；
二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息；
三、严禁恶意重复发帖；
四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
频道推荐
精彩推荐
关于新型冠状病毒感染肺炎防疫期间企业管理生产的38个常见问题问答 问题01：国务院延长2020年春节放假，延长的这3天属于什么性质的假期？企业必须执行吗？不执行会如何处理？答： 本次延长的3天假…[详细]
正确理解劳动合同履行与经济补偿金 一、劳动合同履行 只要劳、资双方（劳方：是指符合劳动合同法规定条件的劳动者，一般是指符合法定劳动年龄区间内的劳动者；资方…[详细]
正确理解“劳动合同法”的试用期，“三期”女工的保护伞也要避免误区 很多女性职场人都会陷入这么一个误区，那就是她们普遍的认为“三期”就是女性员工的保护伞，只要怀了孕，那么即便她们犯了什么错…[详细]
关注劳动合同的某些条款，不合法的，签了也是无效的 很多人会担心自己签了附有霸王条款的劳动合同，但其实各位无需担心，因为《劳动合同法》第26条明确规定了，违反法律、行政法规强…[详细]
舟山市生育待遇相关政策 我市生育待遇相关政策，让你一目了然！一、参加生育保险人员相关待遇参加我市生育保险的女职工，在生育前已办理参保登记手续并连…[详细]
关于新型冠状病毒感染肺炎防疫期间企业管理生产的38个常见问题问答问题01：国务院延长2020年春节放假，延长的这3天属于什么性质的假期？企业必须执行吗？不执行会如何处理？答： 本次延长的3天假…[详细]
- ·员工在工作中起争吵，继尔打架受伤可以认定工伤吗?
- ·人社部相关负责人就修订《劳动人事争议仲裁办案规则》和《劳动人事争议仲裁组织规则》答记者问
- ·人力资源社会保障部 最高人民法院 关于劳动人事争议仲裁与诉讼衔接 有关问题的意见（一）
- ·人社部调解仲裁管理司负责人解读《关于进一步加强劳动人事争议调解仲裁完善多元处理机制的意见》有关问题
- ·国家统计局关于工资总额组成的规定
- ·拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法
- ·缴纳社保的两大误区，你必须知道！
- ·将参保女职工三孩生育费用纳入生育保险支付
- ·15省上调最低工资标准
