随着经济回暖,众多软件企业踏上“扩军”之路。昨日,由本报和湖北人力资源中心、省软件行业协会联办的软件专场招聘会在洪山体育馆举办。
这是“为楚聚才”系列公益招聘活动,首次举行行业专场招聘会。80多家企业共端出近3000个岗位揽才,“扩军”的心情迫切。
8时许,记者赶到洪山体育馆时,已有百余求职者在场馆外等候。英语专业毕业的小刘说,软件行业对美英等国依附度高,希望他的专业也能在此行业谋得一席之地。据统计,当天共有8000人赶场专场招聘会,应聘热度一直持续到中午12时。
求职者应聘热情高,单位也纷纷端出优质岗位。武钢工程技术集团自动化公司、中地数码科技公司、达梦数据库公司等IT软件行业的知名企业纷纷参会。记者探访发现,作为开拓市场的第一利器,销售岗位招聘人数较多,很多还是片区销售经理、省级销售主管等中高级职位。
记者了解到,各家软件公司对于高级销售人才的底薪在3000元左右,普通市场职员则在1500元左右。
省软件行业协会负责人说,随着经济回暖,软件企业急于招人开拓市场。他同时指出,软件行业的销售人才需要同时具备软件行业知识、销售从业经验等,并不好招。
中国留学生归国求职洞察报告 核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]
阳明心学,做人的大智慧 每次阅读王阳明的时候,我总是感觉很遗憾,不是因为内容不好,而是遗憾自己怎么知道得这么晚。阳明心学是一种实践的哲学,具有真…[详细]
关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]
中国留学生归国求职洞察报告核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]