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职场陷阱:女生应聘遭男考官裸测 工商部门将介入调查

2008-04-29 11:53:00  来源:爱博仁人力资源网信息中心  作者:小芳采编  浏览46次 
    大一女生本想在人才市场找份“五一”兼职,武汉时代东华文化发展有限公司一男性负责人“为保证测量精确度”,竟要求每名女性脱衣量三围。昨日,一高校大一女生向本报投诉称,她在应聘礼仪小姐时遭遇性骚扰,被一名40 多岁的男子要求脱衣量了10 多分钟。事后她越想越觉得不对劲,给本报打来求助电话,希望帮她查查这个公司,同时呼吁其他女孩别再上当了。

    记者暗访发现,该公司并未在工商部门注册,该男子竟称因公司女员工都不愿做,他只好亲自进行量三围的工作。工商部门今日将对其进行调查。

    投诉:大一女生应聘,被男性裸测。

    武汉某高校大一学生小刘(化名)介绍,27 日上午,她在武昌大东门某人才市场的“武汉时代东华文化发展有限公司”招聘台前,填了求职表,应聘礼仪小姐。“当时排队填表的人很多,最后只选了我和另一名大一女生小李(化名)。”

    小刘说,填完表后,自称姓王的一中年男子将她们俩叫出人才市场谈话,称他们公司是在为一大型活动招聘礼仪小姐,身材要求严格,需要量三围。因为没带量尺,需到附近公司办公室去量。

    小刘见该公司有一女员工也在场,便同他们一起打的到丁字桥公交站旁一小巷内的住房里。该男子拿出一根软尺要给她量三围,坚持让刘脱去外套,并称为保证测量精确度还必须解掉胸罩。刘虽非常害羞,但见有一女性工作人员在场,就依从了。

    “他看我不好意思,还笑着说很多女孩量时很大胆,做礼仪小姐都要过这关。”小刘告诉记者,量完她们两人就用了近半个小时。男的量,女的在一旁记录着。

    随后,记者又联系上了同样被男考官裸测三围的小李。小李情绪显得十分激动,连称自己很后悔。她回忆道,昨天中午12 点左右,她和小刘进了那间很小的房间里,中年男子让她们脱下外衣和胸罩后,还让她们换上一件黑色透明的薄纱睡衣。

    “他按了一下我的胸部,说再大一点就好了。还说我的腿太粗,需要减肥。”小李说,该男子量三围时是将薄纱裙掀起量的,所以很尴尬。

    暗访:男子提出亲自裸测三围

    昨日下午,记者带一女同事陈小姐一同前往探访。陈小姐先与该男子取得联系,应聘礼仪小姐。对方称如果想面试可到公司来。

    下午4 点左右,在雄楚大街89 号江宏大厦A座604室,记者与陈女士找到了这家名为“武汉时代东华文化”的公司。该公司办公面积约有200平方米,办公室内有三四名女员工正在电脑前忙碌着。一女员工将陈小姐领进经理办公室,记者在外等候。

    陈女士面试后告诉记者,这名王经理让她写下身高、体重等资料。“他问我三围多少,我说不清楚。他就说必须量一下。”

    陈女士说,对方称没有量尺,让陈女士到丁字桥公交站牌处等他,6 点见。

    当记者和陈女士按约定地点等他时,该男子又来电称,需要脱掉内衣量三围,由他亲自操作。见陈女士犹豫,他又称,活动举办方很有实力,礼仪小姐的工资可达180 元-260 元/天。陈女士佯装答应了下来。

    揭底:自称招1人提成100元

    下午6 点左右,该男子准时出现在丁字桥路公汽站旁。他身高大约1.7 米,偏胖,操外地口音,大概有40 多岁的样子。

    他表示,量尺在附近租住的一女同事家中,约陈小姐一同前往。记者暗中跟随。

    在站牌不远处的一条小巷内,一行人来到一私房4 楼。在该男子打开房门后,记者立即亮明了身份。

    他一下子跌坐在床上。记者观察到,这间不到10平方米的房内,只有一张床、一个床头柜、一台电视和一把椅子,椅子上放着一件黑色薄纱睡衣,量尺摆在床头柜上。

    该男子称,他是武汉时代东华文化发展有限公司的负责人。他们联合武汉百所高校打造兼职、全职、交友等平台,此次招聘是为某大型旅游活动招礼仪小姐。

    他解释,因组织方要求相当严格,要根据每个人的体型量身制衣,所以要量三围。因公司女员工都不愿做,他只好亲自量了。

    记者询问组织方是否有联系方式,该男子两次改口,先称他们是招推销人员,后改称是替汉口几家演艺公司招人。平时都是电话联系,没见过面,每招1 人可提成100 元。并称上午量三围的两个女生,目前还没确定是否录取。

  工商部门:今日将调查

    昨日晚间,当记者将此情况向武汉市劳动社会保障局反映时,该局政策法规处相关负责人称,由于跟劳动合同法中的劳动关系没有联系,他们建议举报者应立即到公安部门进行举报。

    随后,记者在武汉市工商局网站查询,并没有该公司注册信息。武汉市工商局相关负责人惊讶之余,遗憾地称,“学生们怎么会这么掉以轻心。”同时他表示,今日会安排工商人员上门调查。

    律师:侵犯应聘者的隐私权

    北京德恒律师事务所武汉分所律师王亚军认为,那位王姓男子的行为已明显侵犯了应聘者人身权中的隐私权,受辱的两名少女完全可以通过法律途径向该公司和该男子索赔。

 

责任编辑:XIAOFANG
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