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今日头条
关注劳动合同的某些条款,不合法的,签了也是无效的很多人会担心自己签了附有霸王条款的劳动合同,但其实各位无需担心,因为《劳动合同法》第26条明确规定了,违反法律、行政法规强制性规定的条款是无效的,来举几个常见的例子说明一下。 第一、...[详细]
案例 朱某生于1975年10月,2004年2月开始到某机械有限责任公司(以下简称公司)上班,月平均工资1788元。2011年3月底,朱某经医院检查诊断为骶骨肿瘤,于当年4月11日住...[详细]
查看全文 2013-01-19
案例: A是一家北京外资企业的职员,由于公司经济性裁员,公司向其提出(没有书面通知)解除劳动合同事宜。 因为她是哺乳期的职工,所以A向公司提出经济补偿要...[详细]
查看全文 2013-01-14
矿工小超因一次事故住进了医院,治疗中他内弟家出了点事。因怕请求离开医院,医护人员不允许,一天夜晚他不辞而别。为此有关单位停止了他享受的工伤保险待遇。现...[详细]
查看全文 2013-01-09
读者问: 我爱人在一家私企工作多年,现在生病了,且一时难以治愈,近期无法上班,于是单位就发出了解雇通知。我们希望单位给点补偿,但老板说,是你们自己...[详细]
查看全文 2013-01-09
关于女职工的产假休息时间,及工资的支付在《女职工劳动保护规定》、《广东省女职工劳动保护实施办法》中有明确的规定。具体规定如下:&nb...[详细]
查看全文 2013-01-08
不少企业越来越多的面临怀孕女职工所带来的压力,大多数企业都了解劳动法律对于三期女职工的保护,即除非有重大过错外,企业不能与怀孕女...[详细]
查看全文 2013-01-08
近日,西昌市读者谢某来电话咨询,他在工作中发生工伤事故,经工伤鉴定为六级伤残。近日他听说公司准备在他劳动合同到期时解除他的劳动合同,他认为这种因工致伤的情况...[详细]
查看全文 2013-01-05
王女士在某商贸公司工作2年多了,今年公司的销售业绩一直不太理想,老板也曾提出如果公司的业绩继续下滑,就需要全员降薪,但并没与职工协商。本月初,王女士领...[详细]
查看全文 2012-12-31
案情回放 李某于1998年1月1入职某运输公司任长途车司机,并与该公司签订劳动合同。2008年1月1日,李某患病住院治疗,出院后在家休养一年。2009年1月医疗期满,李某...[详细]
查看全文 2012-12-29
申请劳动争议仲裁的时限1年,自劳动争议发生之日(当事人知道或应当知道自己权利被侵害之日)起计算;但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不...[详细]
查看全文 2012-12-19
关于新型冠状病毒感染肺炎防疫期间企业管理生产的38个常见问题问答 问题01:国务院延长2020年春节放假,延长的这3天属于什么性质的假期?企业必须执行吗?不执行会如何处理?答: 本次延长的3天假…[详细]
正确理解劳动合同履行与经济补偿金 一、劳动合同履行 只要劳、资双方(劳方:是指符合劳动合同法规定条件的劳动者,一般是指符合法定劳动年龄区间内的劳动者;资方…[详细]
正确理解“劳动合同法”的试用期,“三期”女工的保护伞也要避免误区 很多女性职场人都会陷入这么一个误区,那就是她们普遍的认为“三期”就是女性员工的保护伞,只要怀了孕,那么即便她们犯了什么错…[详细]
关注劳动合同的某些条款,不合法的,签了也是无效的 很多人会担心自己签了附有霸王条款的劳动合同,但其实各位无需担心,因为《劳动合同法》第26条明确规定了,违反法律、行政法规强…[详细]
舟山市生育待遇相关政策 我市生育待遇相关政策,让你一目了然!一、参加生育保险人员相关待遇参加我市生育保险的女职工,在生育前已办理参保登记手续并连…[详细]
关于新型冠状病毒感染肺炎防疫期间企业管理生产的38个常见问题问答问题01:国务院延长2020年春节放假,延长的这3天属于什么性质的假期?企业必须执行吗?不执行会如何处理?答: 本次延长的3天假…[详细]