暑期兼职薪资“短斤缺两”普遍低于最低工资标准
2012-08-07 13:32:52 来源:互联网 作者:爱博仁摘编 浏览46次
据《劳动报》报道，外卖员、服务员、下单员……伴随着暑期来临，学生兼职也越来越热。不过，近期本报夏令热线13671686848不断接到学子们的来电，反映自身劳动权益受到侵害，其中的热点聚焦在薪资待遇和高温福利方面。本报记者调查沪上多家连锁餐饮单位发现，与上海市小时工最低工资标准相比，这些企业给予暑期学生兼职岗位的待遇普遍不足，最低的甚至相差三分之一，至于高温费等，更是被企业“避而不谈”。
小时薪资：最低甚至不到9元
烈日下，巴贝拉的送餐员小蔡满头大汗地从车上跳了下来，拎起背包就朝着大堂跑去。正值中午时分，餐厅里有着大批外卖等着他去送，让这个小伙子顾不上喘口气。
作为一名大学生，小蔡选择在暑假期间做一份兼职，为的就是能增加一份收入。不过，当他入职后，却产生了不小的疑惑，原因就在于岗位的薪资待遇上。作为一名外卖的“见习骑手”，小蔡每个小时工资9元，而他查阅相关法律规定发现，上海市劳动者小时最低工资标准早已调整为12.5元，“怎么会少了这么多呢？”
类似的困惑，同样也存在于一大批申城暑期兼职的学生内心。
根据这些学子提供的线索，本报记者对包括巴贝拉、永和大王、棒约翰等一批知名连锁餐饮机构进行了一番暗访，发现这种“短斤缺两”普遍存在，成为行业中公开的现象。
在武宁路“我格广场”的棒约翰比萨店，该店领班告诉记者，每小时薪资9.3元，除此之外没有其它补贴，餐饭也要自备，外卖员每送一单能另得1元的提成。
在永和大王亚新广场店，同样也是以小时计工资，时薪8.8元，如果一天连续工作满4小时，餐厅可以提供一份工作餐。而在位于环球世界大厦的巴贝拉餐厅内，领班在请示过上级以后，称小时薪资为8.7元，月工作量超过163小时的部分才计以1.5倍。同为巴贝拉成山路店的店长则表示，如果只是从事外送服务，每天工作4小时，单小时薪资为9元。
从这些调查可以看出，与上海市小时工的最低工资标准相比，这些连锁企业给予学生暑期兼职工的待遇都达不到“及格线”，最多甚至能相差近三分之一。
小时薪资：最低甚至不到9元
烈日下，巴贝拉的送餐员小蔡满头大汗地从车上跳了下来，拎起背包就朝着大堂跑去。正值中午时分，餐厅里有着大批外卖等着他去送，让这个小伙子顾不上喘口气。
作为一名大学生，小蔡选择在暑假期间做一份兼职，为的就是能增加一份收入。不过，当他入职后，却产生了不小的疑惑，原因就在于岗位的薪资待遇上。作为一名外卖的“见习骑手”，小蔡每个小时工资9元，而他查阅相关法律规定发现，上海市劳动者小时最低工资标准早已调整为12.5元，“怎么会少了这么多呢？”
类似的困惑，同样也存在于一大批申城暑期兼职的学生内心。
根据这些学子提供的线索，本报记者对包括巴贝拉、永和大王、棒约翰等一批知名连锁餐饮机构进行了一番暗访，发现这种“短斤缺两”普遍存在，成为行业中公开的现象。
在武宁路“我格广场”的棒约翰比萨店，该店领班告诉记者，每小时薪资9.3元，除此之外没有其它补贴，餐饭也要自备，外卖员每送一单能另得1元的提成。
在永和大王亚新广场店，同样也是以小时计工资，时薪8.8元，如果一天连续工作满4小时，餐厅可以提供一份工作餐。而在位于环球世界大厦的巴贝拉餐厅内，领班在请示过上级以后，称小时薪资为8.7元，月工作量超过163小时的部分才计以1.5倍。同为巴贝拉成山路店的店长则表示，如果只是从事外送服务，每天工作4小时，单小时薪资为9元。
从这些调查可以看出，与上海市小时工的最低工资标准相比，这些连锁企业给予学生暑期兼职工的待遇都达不到“及格线”，最多甚至能相差近三分之一。
责任编辑：abler
爱博仁人力资源官网版权与免责声明：
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
发表评论
发表评论须知：
一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》；
二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息；
三、严禁恶意重复发帖；
四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
频道推荐
精彩推荐
如何应对面试官3秒或者30秒浏览简历的原则 “我一看你的简历，就觉得你输了！”前阵子，朋友欧阳成功转正了一家上市公司，按照惯例请了一伙人吃饭庆祝，大家都夸她说：真给…[详细]
乞丐的觉醒：当改变自己时 一切都在改变 当你改变自己时，你会发现一切都改变了。 曾经有一个卖花的小姑娘在卖完大部分的花之后，发现天色己晚，所以决定早点回家。…[详细]
房地产业新职业：验房师 10月27日，据中国房地产业协会消息，中国就业培训技术指导中心、中国房地产业协会正式启动《验房师国家职业标准》编制。 “…[详细]
一位职场老前辈厉害总结的心得 如果这篇文章没有分享给你，那是我的错。 如果这篇文章分享给你了，你却没有读，继续走弯路的你不要怪我。 如果你看了这篇文章…[详细]
在不冒犯对方的情况下 优雅地结束对话 您一定有过这样的经验，正当您在会议上与某人交谈，却从中意识到对话结束了！虽然你们都还在为延续对话而做出贡献，但却只是在运…[详细]
如何应对面试官3秒或者30秒浏览简历的原则“我一看你的简历，就觉得你输了！”前阵子，朋友欧阳成功转正了一家上市公司，按照惯例请了一伙人吃饭庆祝，大家都夸她说：真给…[详细]
- ·职业百科：系统交付工程师
- ·职业百科：仪器仪表工程师
- ·做人做事，顺序很重要
- ·凡事提前五分钟
- ·和领导出差，该聊点啥？
- ·闹离职的员工没走，不吭声的员工突然离职
- ·李佳琦一夜赚6亿，背后的高学历团队扎心……
- ·提升自己职业技能的方式，增加工作机会，提高成功的概率
- ·职场“名媛”
