在校学生：到大公司实习

　　总体来说，今年就业形势不如去年乐观。虽然参加校园招聘的企业数量没有减少太多，但企业校园招聘的名额减少了，比如一家公司去年是招50人，但今年只招20人了。

　　专家认为，单靠在大四时通过校园宣讲求职，面临的竞争是非常大的。因此建议大学生在大二、大三时能够多获得一些实习机会，特别要争取到大公司实习，这会对未来求职带来很大帮助。“企业比较看中有实践经验的人，同时也可通过实习期建立的个人关系为今后的求职拓宽渠道。”

　　在职人士：与猎头保持联系

　　根据相关数据，现代意义上的职场普通人一生至少会换七份工作。专家认为，对个人来说，无论是在工作岗位上，还是待业在家，都应不断更新自己的技能。此外，应定期评估自己的职业兴趣，调整自己的职业方向，为新职位做好相应的求职准备。

　　专家建议说，有工作经验的职场人应尽量和猎头公司保持接触，咨询能多方位触及行业信息的人力资源顾问，及时获得最新的职场信息。优秀的人力资源顾问可成为良师益友 。一旦市场有复苏的迹象，就可马上抓住好的机会。

　　失业人士：备好3个月生活费

　　不同的人群，所需要的知识储备和金钱储备是不同的。比如说，对于一个中高级的管理者，他在面对公司倒闭这样的变故时，由于自身的硬性和软性技能基础比较好，可能不需要很多的时间就可重新找到新的工作机会。

　　而对于一个普通的技术工人来说，获得一个新的工作机会所需要准备的可能就要大很多。也许他需要重新学习一门技术，或者他需要迁移到其他城市去寻找工作，这样，他需要的知识储备可能是学习新的技术，或是提高现有的技能。而在金钱储备方面，异地求职最好备足3个月以上的生活费用。

　　对部分失业者来说，可考虑弹性工作制，如人才派遣、非全日制用工等。全球金融危机背景下，很多企业已热衷于采用弹性用工形式。