册子创新外来人口管理模式
2008-10-13 08:41:00 来源:爱博仁人力资源网信息中心 作者:小杰采编 浏览46次
近日,浙江正和造船有限公司外包打磨队来了几位新工友,已在定海区册子乡工作了7个月的安徽籍工友罗俊厅,在新工友到来的第一天就提醒他们去做暂住证,因为做了暂住证,每天就能领取3元钱的伙食补贴。
“凭暂住证领伙食补贴,既是对外包工的一种福利,同时也给管理带来极大便利。”据正和船厂企业管理部副经理王艳明介绍,目前公司有40多个外包工程队,共2200余人。外包工队流动性强,人员身份复杂,给管理带来了很大难度。“正和”变管理为服务,用看得见的实惠调动外包工做暂住证的积极性,目前册子的许多船厂都借鉴了“正和”的这一做法。为方便做证,岑港边防派出所把暂住证直报点设到了企业、社区。
据了解,目前在册子岛的外来人员超过7000人,是本地人口的2倍多,庞大的外来人口在参与当地经济建设的同时,也带来了不稳定因素。为此,今年以来,册子乡党委、政府在努力发展经济的同时,对抓好外来务工者的管理进行了积极的探索。
桃夭门社区是“南洋”“正和”等大型船厂的所在地,本地常住人口500多人,外来人口超过4000人。针对流动人员多、船厂经常失窃的情况,册子乡尝试在该社区开展“封闭式小区”管理,即在社区入口设立卡点,对进出人员、车辆进行检查。今年7月26日晚,湖北籍的梁胜明伙同两个老乡想利用公交车把在“正和”船厂窃得的价值3400余元的铜丝带出册子,结果在公交车上被民警查获。今年9月,册子乡专门在桃夭门社区出口建立了一个治安岗亭,抽调民警、船厂保安及当地平安中队队员,实行24小时联合值班检查,到目前为止,卡点共查获偷盗案10余起。现在桃夭门社区群众的安全感明显增强。
为外来人员算“经济账”,作为册子乡独创的宣教方法,取得了明显成效。在对外来务工者开展宣传教育时,乡机关干部和边防派出所民警不仅仅只讲大道理,还向他们算“经济账”:打架成本=10天拘留+800元误工费+1000元医药费;违法犯罪成本=失去人身自由+家庭破裂+失去工作;遵纪守法=万元以上工资+回家过年……派出所把这些“算账”公式在警务区专门开设的“算账橱窗”里张贴出来,引起很多外来务工者的共鸣,特别是一些家属经常会用这些公式来给丈夫算账,此举推出后各类案件呈明显下降趋势。
据介绍,目前册子乡正积极探索建立管理奖罚基金,鼓励外包工程队负责人切实承担起管理的责任;另外册子乡还有意把外来务工者的暂住证与已推出的文化一卡通进行整合。册子乡党委书记何斌说:“让这张卡不仅是‘新舟山人’的身份证明,也是一张福利卡,更是一张可享受当地各种文化的消费卡。”
责任编辑:xiejie
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