11月30日，记者从贵州省人才市场获悉，上月销售类人才最好找工作，“文员/文档管理”、“文秘”是求职的热点，应届毕业生在求职过程中最大的障碍是缺乏工作经验。

　　文员文秘成求职热点

　　据了解，11月份共有2796家/次进场单位招聘，招聘职位15516个，求职人员89023人次，职位需求与供给比例为1：5.74，比上月下降了0.22。

　　“销售代表/促销员/业务员”、“保险销售”、“场经理/主管”、“服务员”、“会计/会计师”等岗位排在前10位，需求岗位1923个。

　　进入人才市场的求职者中，本科占42.48%。招聘单位民营企业占79.54%，国有机关、企事业占12.09%，外资企业占8.37%。

　　“文员/文档管理”、“文秘”是求职的热点，供求比例分别为8.59：1、8.29：1，供大于求的态势相比其他岗位而言，矛盾相对突出。

　　应届毕业生沟通技巧待提高

　　据省人才市场有关人士分析，市场营销类人才长期居需求榜首，其原因是营销类人才频繁的流动使企业不断地有人才流失，只能不断地招聘以补充新鲜的血液。这就使市场上对营销人才的需求显得更为迫切。

　　在管理类人才方面，25至35岁的有一技之长、一专多能并具有一定工作能力和经验的高层次复合型人才在需求市场上更为抢手。

　　应届毕业生的就业形势仍然严峻，毕业生求职过程中最大的障碍是缺乏工作经验，其次沟通技巧也有待提高，再次就是应届生华丽的求职简历与实际能力不相符，这也是应届毕业生屡屡受挫的原因。因此落聘的求职者不妨从职业教育、职业规划、沟通技巧等方面来提高自己，找到适合自己的工作。

　　12月份最需要的10类人才

　　预测，12月份，“销售代表/促销员/业务员”的需求将居首位。用人单位的人才缺口将主要来自市场营销专业，其次是“其他销售”、“建筑施工管理”、“会计/会计师”、“其他经营”、“公关经理/主管/专员”、“人事/人力资源经理/主管”、“文秘”、“商务代表”、“系统维护/网络管理/硬件管理”。