户口问题成北京“新移民”的求职首要选择
2014-03-22 13:42:36 来源:中工网 作者:车辉 浏览46次
特大城市的户籍改革问题特别复杂，一方面要全面深化改革，进一步消除计划经济遗留的体制性障碍。
一纸户口，究竟为何让人如此纠结
北京今年继续收紧户籍政策，根据媒体报道，传统落户渠道变窄，6种落户政策只针对特定人群……即使如此，2014年求职的毕业生中，很多人仍然抱有“不问待遇，只问户口”的态度。
记者采访中发现，一家单位，只要打出提供北京户口的说明，求职者立刻蜂拥而至。而一些待遇优厚，更能发挥毕业生专业特长的企业，由于无法承诺提供北京户口，招录双方都陷入了“暧昧”的境地。
要户口还是要待遇？
户口与待遇，似乎并不相关的两个问题，近年来却越来越让北京高校的应届毕业生们感到纠结。
“从师兄师姐回馈的信息看，大部分能够提供户口的单位待遇都一般。而真正能够提供优厚待遇的民营外资企业，往往很难解决户口。”北京交通大学一位应届毕业生对记者说：“提供户口待遇又不错的单位，属于金饭碗，恐怕都得‘拼爹’。”
“事实上，不少应届毕业生都要面临这样一个选择，选户口还是选发展。”中国传媒大学研究生何东对记者说：“按说，单位选择人才的标准应该是双方合适，双方双向选择，可是由于种种原因，双方往往很难达到相对‘合适’。”
他举了一位前几年毕业的师哥为例，为了选择一个能提供户口的单位，他去了一家事业单位工作，可该单位一个月只有3000元的薪水，目前那位师兄已经30岁出头，可是依然无法承担北京的房价，也不能买车。他的建议是，“求职一定要符合自身定位，莫仅仅为一纸户口而放弃了发展的机会。即使有了户口，没有发展，很多相关附着的福利实际上与个人关系也不大。”
但是何东发现，真正求职时，更多的人选择的还是能够提供户口的单位，“只问户口，不问待遇”的现象大量存在。
“北京落户的标准中，只有应届毕业生落户最为便捷，如果丢掉应届毕业生这一次机会，工作后再落户就难了。”北京交通大学学生就业处一位工作人员对记者说。
毕业生与“新移民”均面临尴尬选择
其实，不光是大量求职的研究生本科生们，对于前仆后继奔赴北京的“新移民”来说，都面临这样的尴尬选择。
在北京的报刊上刊出的招聘广告，不乏有这样的要求：只限北京户口；想要买套经济适用房更是先要出具北京户口证明；就连征婚广告上也要标明：希望对方是北京户口，还要加上一句说明“不是我歧视，这是长辈的要求”……
“户口不仅仅是城市正式永久居民的身份证明，更是享有一系列特殊福利待遇的凭证！”一位网友如此评价。
据了解，在北京，如果找到一份好工作，没有北京户口，也常常会缺少一些拥有北京户口的员工所享有的待遇。譬如一部分社会保障，便与没有北京户口的人无缘。没有北京户口，要结婚生子，则更要花费大大一笔开销，准备“寄读费”、“赞助费”等等费用来保证子女入学。与此相关诸多限制中，有很多条件都与北京户籍有关。
张琴来自河南，她刚刚毕业抱着一沓简历来到北京，满怀希望地奔走于各个大小公司和招聘会时，她的问题只有一个：“能解决户口问题吗？”她认为，能解决户口，工资和待遇都好说，毕竟是刚毕业，薪水可以慢慢涨，但是户口解决不了，一律免谈！
张琴说：“从近期来说，父母不放心自己独自闯荡北京，能拿到个户口对他们来说是颗安心药丸。要是想长远一些，以后买房子，孩子上学、高考，都是大问题，现在你看不出什么特殊的好来，以后好处可大了！”
有张琴这样想法的人不在少数，特别是应届毕业生们，为了求得一张小小的户口证明，许多人不惜自降身价，往年数千研究生争一纸北京户口的情景，就再次显现了户口魔幻般的吸引力。
“总觉得户口的好处会越来越少”
然而在采访中，记者发现也有不少对北京户口种种便利并不在意的人。“我总觉得户口，特别是特大城市的户籍管理并不能真实反映目前的人才市场需求，因此我觉得一定会有变化。”在政府机关工作的王先生认为，真正有才华的人不会被一纸户口羁绊住发展的脚步。
在某互联网公司供职的宋先生说：“我已经到北京很多年了，房子也买下了，也没图过北京户口能给自己带来什么好处，所以从来没觉得户口有什么重要。”
在记者调查中，不少土生土长的北京人并不认为户口给自己带来过什么影响，更不曾有什么优越感。周先生是地道的北京人，他坦言道：“可能现在还会有一些不同，但是我觉得户口用处越来越小，现在好多事都没有户口限制了，户籍制度的作用一直在淡化。”
北京大学社会学家夏学銮认为：特大城市的户籍改革问题特别复杂，一方面要全面深化改革，进一步消除计划经济遗留的体制性障碍，另一方面要切实解决不平等问题，保障机会公平。主要是落实同工同酬和实现养老、医疗、职业福利权益的平等化及基本公共服务的均等化，特别是要打破所谓编制的约束，让所有人都能够凭着自己的努力与贡献有正常升迁的机会。
北京今年继续收紧户籍政策，根据媒体报道，传统落户渠道变窄，6种落户政策只针对特定人群……即使如此，2014年求职的毕业生中，很多人仍然抱有“不问待遇，只问户口”的态度。
记者采访中发现，一家单位，只要打出提供北京户口的说明，求职者立刻蜂拥而至。而一些待遇优厚，更能发挥毕业生专业特长的企业，由于无法承诺提供北京户口，招录双方都陷入了“暧昧”的境地。
要户口还是要待遇？
户口与待遇，似乎并不相关的两个问题，近年来却越来越让北京高校的应届毕业生们感到纠结。
“从师兄师姐回馈的信息看，大部分能够提供户口的单位待遇都一般。而真正能够提供优厚待遇的民营外资企业，往往很难解决户口。”北京交通大学一位应届毕业生对记者说：“提供户口待遇又不错的单位，属于金饭碗，恐怕都得‘拼爹’。”
“事实上，不少应届毕业生都要面临这样一个选择，选户口还是选发展。”中国传媒大学研究生何东对记者说：“按说，单位选择人才的标准应该是双方合适，双方双向选择，可是由于种种原因，双方往往很难达到相对‘合适’。”
他举了一位前几年毕业的师哥为例，为了选择一个能提供户口的单位，他去了一家事业单位工作，可该单位一个月只有3000元的薪水，目前那位师兄已经30岁出头，可是依然无法承担北京的房价，也不能买车。他的建议是，“求职一定要符合自身定位，莫仅仅为一纸户口而放弃了发展的机会。即使有了户口，没有发展，很多相关附着的福利实际上与个人关系也不大。”
但是何东发现，真正求职时，更多的人选择的还是能够提供户口的单位，“只问户口，不问待遇”的现象大量存在。
“北京落户的标准中，只有应届毕业生落户最为便捷，如果丢掉应届毕业生这一次机会，工作后再落户就难了。”北京交通大学学生就业处一位工作人员对记者说。
毕业生与“新移民”均面临尴尬选择
其实，不光是大量求职的研究生本科生们，对于前仆后继奔赴北京的“新移民”来说，都面临这样的尴尬选择。
在北京的报刊上刊出的招聘广告，不乏有这样的要求：只限北京户口；想要买套经济适用房更是先要出具北京户口证明；就连征婚广告上也要标明：希望对方是北京户口，还要加上一句说明“不是我歧视，这是长辈的要求”……
“户口不仅仅是城市正式永久居民的身份证明，更是享有一系列特殊福利待遇的凭证！”一位网友如此评价。
据了解，在北京，如果找到一份好工作，没有北京户口，也常常会缺少一些拥有北京户口的员工所享有的待遇。譬如一部分社会保障，便与没有北京户口的人无缘。没有北京户口，要结婚生子，则更要花费大大一笔开销，准备“寄读费”、“赞助费”等等费用来保证子女入学。与此相关诸多限制中，有很多条件都与北京户籍有关。
张琴来自河南，她刚刚毕业抱着一沓简历来到北京，满怀希望地奔走于各个大小公司和招聘会时，她的问题只有一个：“能解决户口问题吗？”她认为，能解决户口，工资和待遇都好说，毕竟是刚毕业，薪水可以慢慢涨，但是户口解决不了，一律免谈！
张琴说：“从近期来说，父母不放心自己独自闯荡北京，能拿到个户口对他们来说是颗安心药丸。要是想长远一些，以后买房子，孩子上学、高考，都是大问题，现在你看不出什么特殊的好来，以后好处可大了！”
有张琴这样想法的人不在少数，特别是应届毕业生们，为了求得一张小小的户口证明，许多人不惜自降身价，往年数千研究生争一纸北京户口的情景，就再次显现了户口魔幻般的吸引力。
“总觉得户口的好处会越来越少”
然而在采访中，记者发现也有不少对北京户口种种便利并不在意的人。“我总觉得户口，特别是特大城市的户籍管理并不能真实反映目前的人才市场需求，因此我觉得一定会有变化。”在政府机关工作的王先生认为，真正有才华的人不会被一纸户口羁绊住发展的脚步。
在某互联网公司供职的宋先生说：“我已经到北京很多年了，房子也买下了，也没图过北京户口能给自己带来什么好处，所以从来没觉得户口有什么重要。”
在记者调查中，不少土生土长的北京人并不认为户口给自己带来过什么影响，更不曾有什么优越感。周先生是地道的北京人，他坦言道：“可能现在还会有一些不同，但是我觉得户口用处越来越小，现在好多事都没有户口限制了，户籍制度的作用一直在淡化。”
北京大学社会学家夏学銮认为：特大城市的户籍改革问题特别复杂，一方面要全面深化改革，进一步消除计划经济遗留的体制性障碍，另一方面要切实解决不平等问题，保障机会公平。主要是落实同工同酬和实现养老、医疗、职业福利权益的平等化及基本公共服务的均等化，特别是要打破所谓编制的约束，让所有人都能够凭着自己的努力与贡献有正常升迁的机会。
责任编辑：yuanpf
标签：
爱博仁人力资源官网版权与免责声明：
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
发表评论
发表评论须知：
一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》；
二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息；
三、严禁恶意重复发帖；
四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
频道推荐
精彩推荐
舟山长宏国际为希腊船东建造第三艘5300箱集装箱船下水 8月24日下午，舟山长宏国际为希腊船东NAVIOS MARITIME PARTNERS L. P.承建的第三艘5300TEU集装箱船CHB2023顺利下水。船东现场办…[详细]
全球最大集装箱船将在宁波舟山港开启首航，长度超过航母 据浙江省海港集团官方微信公众号消息，3月16日，新晋全球最大集装箱船、最大载箱量24116标准集装箱的“地中海泰萨”轮靠泊宁波舟…[详细]
中国船舶工业行业协会秘书长赴舟山走访调研主要修船企业 2月27日至3月1日，中国船舶工业行业协会李彦庆秘书长一行赴舟山走访调研主要修船企业，并召开绿色修船转型发展座谈会。中国船协…[详细]
2021浙江就业援藏高校毕业生专场招聘活动顺利举办 为贯彻落实中央第六、第七次西藏工作关于就业援藏的部署要求，鼓励和支持西藏籍高校毕业生来浙就业创业，浙江省人力社保厅、浙江…[详细]
李克强考察宁波人才市场，最关心的是灵活就业 李克强5月24日下午考察中国宁波人才市场，现场问得最多的是灵活就业。在一家信息公司摊位，他问一位应聘兼职网约送餐员的小伙子…[详细]
舟山长宏国际为希腊船东建造第三艘5300箱集装箱船下水8月24日下午，舟山长宏国际为希腊船东NAVIOS MARITIME PARTNERS L. P.承建的第三艘5300TEU集装箱船CHB2023顺利下水。船东现场办…[详细]
- ·宁波又一企业 拟在香港上市
- ·“浙里惠民保•舟惠保”开始啦~
- ·外贸回暖！9月宁波出口“两位数”增长
- ·关于暂停人力社保部分业务办理的通知
- ·2018年中国就业十件大事揭晓
- ·5分钟搞定个税专项扣除申报！附47个热问解答！收藏这篇就够了
- ·年终奖个税减免终于出来了！大家可以算算你的年终奖需要缴多少？
- ·一图带你算明白！看个税专项附加扣除帮你多拿多少钱
- ·个税6项专项附加扣除怎么扣？看完这两个动漫短片就明白了
