近几年，为有效杜绝职场造假行为，各地人才市场陆续推出了单项背景调查、综合背景调查、高校毕业生诚信简历等服务项目，帮助用人单位有效甄别求职者的作假行为。但是严峻的就业形势以及迫切的就业心理，使得一些毕业生求职时制假、作假。为此，青岛市人事部门特别提醒广大求职者，与其费尽心思伪造学历，不如抓紧时间掌握一技之长。

    此外，据青岛市人才市场工作人员介绍，职场作假不讲诚信的另一个主体是用人单位。部分用人单位设置的招聘陷阱常常让求职者措手不及，如借助招聘会或媒体招聘渠道，达到宣传企业文化、扩大企业知名度和社会影响力的目的，在招聘时以各种理由和借口拒收求职者简历，或者在试用期结束后拒签劳动合同。另外，部分用人单位抓住初入职场者求职心切的心理，以考试、培训等借口搜刮职场新人的体力、智力及财力。记者提醒求职者特别是应届毕业生，找工作时需要留意、观察细节，切勿上当受骗。

    据了解，为了有效规范招聘单位的不诚信行为，青岛市人事局人才市场已采取相应措施：企业登记招聘时需要提供营业执照副本复印件等材料，同时派专人定时巡视招聘现场，防止一些公司在职场中招摇撞骗。