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国家标准《保安服务管理体系要求及使用指南》（简称《标准》）自2024年6月1日起实施。这是我国保安服务行业的第一个国家标准，标志着我国首次建立了保安服务管理体系，并为该行业提供了保安服务管理的基本框架和参考。据不完全统计，截至2023年底，我国已有保安企业1.7万多家、保安从业人员670多万名。但总体看，企业受到内部外部环境影响，发展极不平衡，长此以往，不利于行业健康发展。此外，近年来，保安企业受经济大环境和竞争...[详细]
一、职业定义（一）职业定义：作为项目工程的交付实施者，负责完成客户网络设备及环境的搭建、客户个性化应用业务软件需求的代码实现、系统上线运行和使用培训交付过程工作的开展，确保项目高质高效成功交付；做为交付服务领域的技术专家，负责为客户提供高级别网络技术支持，保障客户网络稳定运行；作为公司项目交付环节的主要执行者，负责挖掘客户服务需求，开拓客户服务机会，为客户提供整体服务解决方案，并通过客户满意度管理...[详细]
一、职业定义（一）职业定义：又称仪器、仪表工程师，是指在工业自动化仪表与控制系统、科学仪器、电子测量与电工测量仪器、医疗仪器、各类专业仪器、传感器与仪器仪表元器件及功能材料等行业从事仪器仪表的设计、安装、保养等工作的专业技术人员，在一些化工生产企业、油库储罐广泛使用的工作岗位。（二）同类职业名称：仪器（仪表）工程师、自动化仪表工程师、仪表工程师（三）关联职业：自动化控制系统设计工程师、自动化控制系...[详细]
成就高的人往往有一项比能力和认知力更重要的天分，那就是心力强大。真正驱动一个人前行的往往是心力。认知力决定了一个人能看到一个什么样的世界，而心力决定了你能否进入那个世界。何谓心力？每一次危机，都是一场适者生存的筛选。每一个困难，都是人生走向的分水岭。为什么遇到困难后有的人自暴自弃、蹉跎度日，而有的人越挫越勇，最终反败为胜？这个背后，有一个关键能力，就是心力。什么是心力？心力，是人依据自身的心思和能...[详细]
求职季高校毕业生即将走向职场，开启人生新篇章。但一些不法分子专挑涉世未深的毕业生求职者进行欺诈，让人不得不防。大家努力收获Offer的同时，也要小心“求职陷阱”。一、黑中介一些不规范的中介机构利用学生急于打工的心理，以介绍工作为名，变相收取各种名目费用，无相关许可资质，伪造证件骗取求职毕业生信息。防范措施：毕业生应当有限选择公共就业人才服务机构和正规市场中介机构进行求职，在市场中介机构签订协议时，要看...[详细]
正值应届毕业生就业入职高峰。有毕业生反映入职时遭遇“扣证件”等问题，在网上发布后引起广泛关注。人力资源社会保障部回应，“扣证件”为典型的求职陷阱，遇到这种情况请果断拒绝。不久前，广东深圳的张女士成功面试了一家电子商务公司，在咨询入职手续办理细节时，被告知需上交毕业证原件。张女士询问上交的具体用途，公司工作人员称要查验其信息，且毕业证要一直在老板那里保管，直到张女士离职时才予以归还。由于对这一要求存...[详细]
现在正值求职季，高校毕业生即将走向职场，开启人生新篇章。但一些不法分子专挑涉世未深的毕业生求职者进行欺诈，让人不得不防。求职不易，还需警惕，大家努力收获Offer的同时，也要小心“求职陷阱”，避开套路和骗局。求职过程中常见的“坑”主要有哪些呢？1、黑中介陷阱一些非法职业介绍机构以介绍工作为名，向求职者变相收取各种名目费用。他们的典型特征是没有人力资源服务许可等相关资质，以冒充或伪造相关资质骗取求职毕业生...[详细]
面对汽车陪驾市场乱象，必须加强规范和监管，需要建立汽车陪驾服务行业的准入门槛。有关部门应围绕行业规范发展，明确规定陪驾服务提供者应为法人，并在注册资金、场地、陪驾教练人数、责任保险等方面作出要求。“本本族”技能遗忘、刚出驾校不敢开车、车况路况不熟练……陪驾服务应需出现，但陪驾行业没有单独的行业分类和培训资格证，存在个人兼职多、收费标准不统一等乱象。采访中，记者发现，目前陪驾行业既有驾校机构提供专门...[详细]
守住实习生劳有所得的底线，既关乎实习生的切身利益，也关乎社会法治的进步。在一个法治社会，避免实习生的合法权益被侵犯，更需要法治撑腰。对于广大在校学生而言，实习是提升就业能力素质的重要环节。随着“金三银四”招聘旺季的到来，很多学生抓住毕业前的最后时光，四处投递简历找工作或实习机会。然而，近年来，实习生在实习期间被安排过重工作、流水线工作、与工作无关的事项，得不到相应报酬，甚至被侵犯的情况屡有发生，引...[详细]
在被不法分子利用后，灵活用工平台没准还会承担连带刑事责任。灵活用工平台在快速发展的同时，也爆出了许多乱象。近来，有不少灵活用工服务平台被不法分子利用，进行非法的转账结算，成为电信诈骗、黑钱等非法资金转移的“中转站”。这些不法分子打着共享经济的幌子，雇佣专业技术人员开发了专门用于转账洗钱的平台，俗称“跑分平台”。这些“跑分平台”表面看似合法，实质上却暗藏着三重“违法陷阱”。第一重陷阱——吸引“跑分客...[详细]
从人才“为我所有”到人才“为我所用”，灵活用工凭借独特的用工优势，获得更多行业企业的青睐。据测算，2021年我国灵活用工市场规模已经突破8900亿元，2017年至2021年灵活用工市场的年复合增长率达到30.5%，2022年市场规模突破万亿元。那么，到底是哪些行业在使用灵活用工？据新税网整理，生活服务（细分为物流配送、共享出行、外卖服务）、文化传媒、教育培训、保险经纪四大行业，已经成为灵活用工产业图谱的主要构成部分。一、...[详细]
10月27日，据中国房地产业协会消息，中国就业培训技术指导中心、中国房地产业协会正式启动《验房师国家职业标准》编制。 “验房师”成为房地产业的新职业 日前，人力资源和社会保障部举行新闻发布会，向社会公示新修订的《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》，受到社会广泛关注和解读。新版大典总职业数达到1639个，与2015年版大典相比，净增了158个新职业。其中，“验房师”作为新职业之一被正式纳入大典...[详细]
简历表述与求职者的能力对不上号，招聘单位难免会对求职者的能力和品行生疑，最终可能影响录用结果一些求职者完全依靠他人修改简历，一定程度上反映出他们缺乏清晰的自我认知和明确的职业规划，就业准备不够充分简历被视为求职“敲门砖”。为了让简历更精致、吸睛，不少求职者寻求专业人士的帮助，推动了简历修改师的火热。当前，修改简历需求居高不下的同时，相关争议也不在少数。简历修改师主要负责修改服务对象提供的简历，在我...[详细]
在职场中被领导故意为难一般都不是很好办？因为，你要想改变领导对你的看法很难，而想改变自己也不是一件容易的事。如果你跟领导的三观不一致，一般都不可能改变过来。领导的三观是一定的，再说他在领导岗位上，更加巩固了他的三观。而你走进了职场说明你的三观固定得也差不多了。因此，要想改变自己的三观也是很难的，江山易改，本性难移哟。再说领导如果不说，你还不知道你与领导的三观不一致的差异到底在哪？那就更不会知道如何...[详细]
一针见血，语出《后汉书·郭玉传》，形容医生医术高明，现在常用来比喻话说得简短而能切中要害。说话一针见血是不容易的，现实生活需要一针见血。然而实际情况往往是，有的人 “装瞎”，对问题视而不见，顾左右而言他。有的人则“兜圈子”，绕着问题打转转，不中靶心。敢于一针见血，离不开“好视力”。医生扎针，找准血管是前提。“好视力”，即独立思考和透过现象看本质的能力。在工作中，找准问题才能看到现象背后的异常、问题...[详细]
“三百六十行，行行要考证”，一度“泛滥”的职业资格成为民生痛点问题，让就业创业为繁多的“证书”所累，束缚住各类人才拼搏干事的手脚。为经济发展清除障碍，为创业创新营造环境，让职业资格“瘦身减肥”，提高“含金量”成为必然。党的十八大以来，人社部按照党中央、国务院要求，持续减少职业资格许可认定事项，对职业资格实行清单式管理，严格控制新设职业资格，进一步规范职业资格考试认定工作，充分激发市场主体创新活力，...[详细]
如何做一名领导喜欢的员工是谦卑的，而不是傲慢的傲慢的人认为他们什么都知道，谦卑的人总是学习。谦卑的人问问题。谦卑的人寻求帮助。谦卑的人自动地共享荣誉，因为他们本能地意识到一切努力，无论多么看似独立，实际上是一个团队努力的结果。谦卑的人愿意承担任何工作，无论多么卑微，因为他们意识到没有什么工作是下贱的……在这个过程中，他们证明没有什么工作超过他们。最终，成功不是受限于你可以伸展多高，而是你愿意俯身多...[详细]
如果这篇文章没有分享给你，那是我的错。 如果这篇文章分享给你了，你却没有读，继续走弯路的你不要怪我。 如果你看了这篇文章，只读了一半你就说没时间了，说明你已经是个“茫”人了。 如果你看完了，你觉得这篇文章只是讲讲大道理，说明你的人生阅历还不够，需要你把这篇文章珍藏，走出去碰几年壁，头破血流后再回来，再读，你就会感叹自己的年少无知。 如果你看完了，觉得很有道理，然后束之高阁，继续走进拥挤的地铁，依然...[详细]
您一定有过这样的经验，正当您在会议上与某人交谈，却从中意识到对话结束了！虽然你们都还在为延续对话而做出贡献，但却只是在运用些无意识的玩笑话来填补时间。 此时，您能有几个选择。您可以继续让对话者支配您的时间，但这会弄巧成拙，因为您将无法与其他人建立联系。您到那儿分享是为了扩大您的联系，这样您就可以获得更大的网络联结所带来的好处，像是可以访问思想领袖和转介绍推荐来源。当然，您也可以快速地结束谈话。然...[详细]
拿不出成果的职场，常常欠缺的一个部分—那就是“共感”。 首先，我们将在这边一次公开，没有共感的职场中常常可以看到的4种病症！ 一、意识分离症候群 Ａ先生：认为这是一件很重要的工作，也燃起了熊熊的斗志。 Ｂ先生：认为这只是个需要随便应付就可以交差的工作，反而保持冷静。 Ｃ先生：只是静默着，有人叫他做什么，他才做什么。 Ｄ先生：虽然对这个工作不是没有兴趣，但就是没办法认真的面对这项工作。 就像这样子，每个人...[详细]
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