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虽然疫情给许多企业带来新的考验，但招聘工作，尤其是对于重点人才的招聘工作，不曾停歇。毕竟，优秀人才从来都是优质企业的刚需。当下，线下把求职者拖到公司去面试，既不安全，也不人性化。所以无论是企业，还是猎头都会采用电话面试，甚至视频面试的「云面试」方式。有小伙伴来咨询，云面试和普通面试有什么不同之处，应该如何准备呢？看起来都是面试，云面试和普通线下面试有很多不同之处。缺少了面对面的交流，往往会让求职者...[详细]
傍晚的时候，一个老先生与一位中年男子在公园里相遇，中年男子脸色看起来不太好，老先生于是主动与之攀谈起来，还聊了一会儿自己的生活，尤其是谈起了自己的小孙女，中年男子非常羡慕地看着老人，并且露出慈祥而满足的笑容。而当老先生谈论起自己的老伴时，中年男子显得非常落寞，低着头并不说话。很显然，对方明显不想涉及这个话题，老先生很快就意识到了发生在男子身上的事情，在他准备离开时，他非常关切地说：“年轻人，想开点...[详细]
生活就像一个五味瓶，酸甜苦辣咸尽在其中。很多人诉苦说：人活着很累、很辛苦。而且这种表白，使得越来越多的人产生了共鸣。你对生活抱着什么样的态度，生活就会给予你什么样的生活。人只要活在这个世界上，就会有很多的烦恼。尽管有这么多的烦恼，但依然有很多人能过得很快乐，这是因为痛苦或快乐全都取决于你的内心。要想活得快乐一些，那么再苦再累都要学会笑一笑。再重的担子，笑着也是挑，哭着也是挑，那你为何不选择笑着去面...[详细]
在工作场所进行有效的沟通对于每一个人来说都是必不可少的。“重要的不是你说什么，而是你怎么说”。可见良好的沟通在职场中是多么重要，拥有有效的沟通技巧是优秀领导和优秀员工的关键。当你和你的团队沟通良好时，它能帮助消除误解，并能形成一个健康平和的工作环境。与你的团队高效开放的沟通也会让你更快更专业地完成工作。一旦你和你的团队建立了有效沟通渠道，完成任务和项目的过程就会非常顺利。此外，清晰有效的沟通是职场...[详细]
我觉得我凡事必负自己的责任。 我注重纪律、守时、守法。 我经常压抑自己愤怒的情绪。 我打扮整齐干净，并保持环境整洁。 我尽量做到今日事，今日毕；不拖延该办的事情。 我很注重人前的形象，端庄，淑女化、绅仕形象是我的本质。 我一向自我要求较高。 我看到别人没教养就很生气，但我总是不表达我的不满。 完美型的人很善良，是位很努力工作的人。 自我检查 你的自我要求很高，因此常常不停地挑剔自己，也不由自主地常挑剔别人。...[详细]
一、职业定义 （一）职业定义：保健按摩师：根据宾客的要求，运用以保健为目的的按摩技术，在人体体表特定部位施以一定力量的、有目的的、有规律的手法操作活动的人员。 （二）同类职业名称：足疗按摩师、中医按摩师、家庭按摩师、推拿等。 （三）关联职业:理疗师、心理咨询师 （四）知识背景 通过专业理论知识学习， 培训对象能够了解中医基础理论 （阴阳 五行学说） ，全面了解经络与解剖基础知识与保健...[详细]
人只要活着，就会和这个世界发生千丝万缕的联系，就难免要与人交往。交往离不开沟通，不论你与亲人的沟通，与朋友的沟通，与同事或者上司的沟通，与客户的沟通……这些无不需要沟通的技巧。“沟通是立足社会的资本”这句话也已经越发地为人们所接受。 尽管我们自从出生以来就一直在沟通，但你可能并不总是像你希望的那样有效，而沟通的不善则会给我们的生活或者命运带来很大的影响。也许你很善口才，但...[详细]
我们使用的非语言沟通方式——大多数是以肢体语言的形式——这种形式对我们的信息能否有效沟通、被他人正确接收，产生了很大影响。事实上，研究人员称，我们与他人沟通的60%到90%都是以非语言形式进行的。 很多情况下，使用对你有利的非语言沟通形式，可以帮助你获得成功。 试试这7种肢体语言 提升你表达信息的方式 杰夫●沃尔夫（Jeff Wolf）在他的《领导者的七个行为准则》（Seven Disciplines of a Leader）一书...[详细]
如果人生是一本书，而你是作者，那你打算怎样去书写你的故事？你会成为一个创造自己理想生活的梦想家，还是沦为楚门世界里被他人所限的无知囚徒？ 其实，很多时候，看似别人给我们的限制，实则却是我们自己布局的陷阱。 01 假如你失去了双腿，你会怎么办？ 有人会想，没有腿，我该怎么走路？不能走路，我该怎么去工作？没有工作，我该怎么维持生活？生活不能自理，那我也就完了吧？太多的人，不是去思考如何发...[详细]
职场中，不仅说话是一门技术，非语言沟通也是你不得不知的技巧。 什么是沟通？从心理学角度分析，沟通是人与人之间或人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。美国传播学家艾伯特？梅拉比安曾对于沟通提出一个公式： 沟通时信息的全部表达=7%语调+38%声音+55%肢体语言。 我们把声音和肢体语言都归为非语言交往的符号，那么人际交往和销售过程中信息沟通就只有7%是由言语进行的。&...[详细]
面试了不少应聘者，总结了一些应聘者常犯的一些错误。 1. 认为面试官是掌控全局的人 不少的应聘者容易紧张，担心准备不足，实际上很少有面试官是准备充分的，并且他们特别容易分心，通常是依靠经验在临时表演。我的好多次面试，都源自人资两分钟前的一个电话，所以我会选择先让应聘者自我介绍，然后赶紧偷看一下简历。 2. 面试官都很少提出很好的问题 即使很熟悉你的前提下，面试官也很少会提出有亮点的问题，...[详细]
怎样才能让工作变得更轻松呢，让老板给你少布置点工作，这是不可能的，那怎么办呢，只有让你自己具备解决问题的强大的能力，才会让美梦成真。 ⒈ 乐观 用积极思考养成乐观的生活态度。不要觉得生活中全是坏事，下次说不定就有好事发生，不要只看到一个人的缺点，要善于发现别人的优点。 可以让你主动变得积极思考的几个办法： 养成以学习视角来看待事物的习惯，把所有的时间、经历、机遇当成自己的学习时间和...[详细]
普通人善于解决问题，但不善于问问题。比如，“为什么升职的不是我?”这个藏在很多人心里却又不敢、不愿公开表露的疑惑，通常都带着委屈和不甘的眼泪。但我还是要在这样的焦虑上再添把火——其实，这个问题没有意义。相比“为什么”，“怎样”才关键。我们似乎默认了“升职”这件事情和学生时代的大小考试一样没有技术含量，能力到了、做对了题，分数自然高。非也。在升职这项成年人的职场游戏当中，能力可能是最次要的指标了。想...[详细]
职场不需要戏精，不要情绪化从你意识到自己在工作中是个情绪化的物种，意味着你已经在开始变得成熟了。有一种人就是这种戏精中的战斗机，伤心了郁闷了要向全世界抱怨，包括向同事吐槽工作怎么这么难，做不下去了等，对，我就是这种人。有一天我经理实在受不了和我说：“你看看你悲伤写在脸上都快逆流成河，你拿奥斯卡了吗这么戏精。这是你的工作，没有人该看你的脸色行事。你可以抬头看看同事们，有几个把情绪写在脸上。而且在你的...[详细]
有种能力只属于少数幸运儿；我们中的大部分人都不具备——某些人“生来”就知道如何吸引听众的注意、影响举棋不定的人，以及让反对派放弃自己的观点。看着那些“说服大师”施展魔法的样子，你会感到既钦佩又沮丧。他们凭借个人魅力与能言善辩，就能说服别人按照他们的要求行事。更令人叫绝的是，他们游说的人非常乐意服从其指挥，似乎在迫不及待地还他们人情。但令人沮丧的是，这些天生的说服大师往往无法解释自己的非凡才能，也无...[详细]
职场不需要戏精，不要情绪化从你意识到自己在工作中是个情绪化的物种，意味着你已经在开始变得成熟了。有一种人就是这种戏精中的战斗机，伤心了郁闷了要向全世界抱怨，包括向同事吐槽工作怎么这么难，做不下去了等，对，我就是这种人。有一天我经理实在受不了和我说：“你看看你悲伤写在脸上都快逆流成河，你拿奥斯卡了吗这么戏精。这是你的工作，没有人该看你的脸色行事。你可以抬头看看同事们，有几个把情绪写在脸上。而且在你的...[详细]
工作和生活中，失败是常态，困难更是无处不在。优秀的人能凭借超强的自愈能力越战越勇，而大多数人则是倒在了“一蹶不振”的逃避上。职场上生命力取决于你的自愈能力，而那些打不倒你的，终将让你变得更加强大！去年有一段时间，我曾经非常想要辞职，每天都觉得自己经历着磨人的煎熬，究其原因，也不过就是大家都或多或少有所经历的种种，例如项目推进困难，团队处于磨合期，每天面对着自己办公桌上十几寸见方的屏幕，自怨自艾的盘...[详细]
面试时如何介绍职业切换？出色的面试表现，如同锦上添花： 要添花，首先要织锦。整个面试中，如果你把5分钟自我介绍做到位了，锦就织好了，剩下的就是添花。如果这块锦没有织好，你后面所有添花都是乱插。所以5分钟自我介绍，占整个面试80%的比重。因为5分钟的自我介绍是个开放的问题，能否介绍好完全在自己。 锦织的及格线是锦没有漏洞。把锦织好的标志是添花的时候有地方添，把要添花的地方都预留...[详细]
老天给我们两耳朵一嘴巴，本就是让我们多听少说。曾经有个小国到中国来，进贡了三个一模一样的金人，金碧辉煌，把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值？皇帝想了许多办法，请来珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样的。怎么办？使者还等着回去汇报呢。泱泱大国，不会连这个小事都不懂吧？最后，有一位退位的老大臣说他有办法。皇帝将使者请到大殿，老臣胸有成竹地拿着三根稻草，插入第一...[详细]
上班族感到疲劳不是什么新鲜事，有的喊体力透支，有的喊心理疲劳，总之就是浑身上下“疲软”。实际上，疲劳可能是多种疾病尤其是体内存在慢性疾病的重要信息，不可小视。造成疲劳的原因比较复杂，缓解的方式也不能一概而论，现请来分析一下上班族的身心疲劳。 体力疲劳造成健康透支 有关专家告诉记者，人在过分劳累时，血液中二氧化碳和乳酸会增多，导致四肢乏力、肌肉酸疼，严重的过度疲劳、体...[详细]
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一位职场老前辈厉害总结的心得 如果这篇文章没有分享给你，那是我的错。 如果这篇文章分享给你了，你却没有读，继续走弯路的你不要怪我。 如果你看了这篇文章…[详细]
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